9月10日下午，校党委副书记马建辉带队调研同济医学院人事人才工作并召开医学院各院系座谈会。校人事处处长周莉萍、副处长钱思陪同调研。医学院各院系党政主要负责人，医学学科与发展规划办公室负责人，附属协和、同济、梨园医院人事处负责人参加了座谈。

与会人员踊跃发言，汇报了各自院系人才队伍现状、“十三五”期间的师资队伍建设的设想。他们围绕国家和学校改革，结合院系实际，就社会养老保险改革、人才评价、职务聘任、博士后等专职研究人员队伍建设、教学辅助队伍建设等人事工作中面临的一些困难和问题，提出了一些意见和建议。

马建辉仔细听取了大家的意见，并做了重要讲话。他指出，医学院在学校的学科建设中做出了巨大贡献，在学校建设世界一流大学的征程中，医学院应该且必须起到支撑作用，而一流的师资队伍是一切工作的基础和核心。他表示，在综合调研的基础上，在人事人才方面，学校会给院系更大的自主空间，加大奖励力度，激发活力，进一步扩大医学院教师规模，提升医学院师资水平。同时，他希望医学院各院系充分发挥积极性和主动性，进一步做好人才队伍建设工作，推动学院、学科快速发展。